Description
Valoriser vos connaissances et les mettre en pratique dans une entreprise en plein développement, voici l'opportunité à saisir chez Elior Services ! #LeJobQueJeVeux
Notre Engagement : Elior Services prend soin des Environnements et de ceux qui les occupent !
Soyez le prochain Talent à intégrer une Equipe du Développement RH dynamique et pleine de Peps !
Vous contribuerez ainsi à notre défi d’enrichir nos offres de formation !
Sur un périmètre national et en relation étroites avec les Directions Métier du Siège, les Directions Régionales Opérationnelles, ainsi que nos partenaires externes, les activités sont les suivantes :
Gestion du plan de développement des compétences :
- Participe au recueil des besoins de formation
- Assure les inscriptions des salariés aux formations Inter et externes, assure le lien avec les salariés et les organismes.
- Assure la logistique des sessions de formation en intra : réservation de salles, matériel, gestion des pauses.
- Assure le suivi administratif des dossiers de formation : collecte les conventions, attestations de présence, programmes, facturation.
- Saisit les informations dans l'applicatif formation.
- Accompagne et conseille les opérationnels sur le déroulement du plan
- Conseille et oriente les salariés sur les dispositifs de formation.
Gestion financière de la formation :
- Gère les dossiers de prise en charge auprès des OPCO jusqu'à leurs règlements
- Gère les dossiers de CPF de Transition depuis leur demande jusqu’au suivi des prises en charge
- Participe à la réalisation des bilans de formation pour les partenaires sociaux
- Participe au choix des prestataires de formations externes
Projets tranverses :
- Contribue à la promotion interne des actions mises en œuvre
- Favorise la bonne connaissance des dispositifs de formation pour les collaborateurs du Groupe Elior Services
- Participe à l’organisation des cérémonies de remise des diplômes
- Anime des webinair d’accompagnement lors des lancements de projets
- Contribue au bon déroulement des formations de l’Université Elior Services
Vous sentir bien dans l’équipe :
- Une intégration en binôme avec une immersion terrain
- Des rituels de management réguliers
- Une animation de l’équipe Développement RH mensuelle
- Une organisation permettant le télétravail (2j/ semaine)
- Un esprit intraprenarial pour innover et booster nos pratiques
